Hoạt động kinh doanh của chúng tôi

Hỗ trợ đăng ký

Các ngành nghề có thể tiếp nhận theo hệ thống kỹ năng đặc định bao gồm:

  1. Chăm sóc người cao tuổi
  2. Vệ sinh
  3. Ngành công nghiệp vật liệu
  4. Ngành sản xuất máy móc công nghiệp
  5. Ngành điện tử và thông tin
  6. Ngành xây dựng
  7. Ngành đóng tàu và chế tạo tàu
  8. Ngành bảo trì ô tô
  9. Ngành hàng không
  10. Ngành lưu trú
  11. Ngành nông nghiệp
  12. Ngành đánh bắt cá
  13. Ngành sản xuất thực phẩm và đồ uống
  14. Ngành dịch vụ ăn uống

(14 ngành nghề) (Có thể kéo dài thời gian từ 5 năm)

Tuyển dụng

Những vị trí có thể tiếp nhận nhân viên chính thức bao gồm:

  • Ngành kỹ thuật
  • Ngành nhân văn và tri thức
  • Ngành quốc tế

(Thời gian tối đa 5 năm)

Phương pháp tuyển dụng

Các phương pháp phổ biến để tuyển dụng nhân lực nước ngoài (dựa trên tư cách lưu trú):

  1. Ngành kỹ thuật, nhân văn và tri thức, công việc quốc tế
  2. Hệ thống thực tập kỹ năng
  3. Kỹ năng đặc định
  4. Thực tập sinh

Chú ý: Các visa dựa trên tình trạng cư trú lâu dài, chẳng hạn như visa thường trú, không được tính trong danh sách này.

Khách hàng tuyển dụng tại Nhật Bản

Quy trình tuyển dụng

 

Hỗ trợ sau khi làm việc

Tại công ty chúng tôi, để theo dõi sau bán hàng của thực tập sinh kỹ năng và công nhân lành nghề cụ thể, nhân viên nước ngoài có thể nói tiếng Nhật đáp ứng
Chúng tôi đang xây dựng một Ngoài ra, chúng tôi có một liên minh kinh doanh với hiệp hội quản lý cần thiết cho các thực tập sinh kỹ năng và tổ chức hỗ trợ cần thiết cho các kỹ năng cụ thể.
Chúng tôi sẽ cố gắng không làm phiền người nước ngoài hoặc người sử dụng lao động đang làm việc. Ngoài ra, nguồn nhân lực được thuê
Chúng tôi cũng có thể giúp bạn thiết lập căn cứ ở nước ngoài. Nếu bạn đang nghĩ đến việc thuê một người nước ngoài làm nguồn nhân lực mới, vui lòng phụ trách công ty chúng tôi.
Vui lòng liên hệ với chúng tôi

Các quốc gia chúng tôi có thể phục vụ